Alrededor de 25 empleados no han recibido pago de salarios ni cotización de salud de los contratistas del Terminal de Tunja, así lo denunció en Energía Positiva un trabajador de la obra quien pidió no revelar su identidad. Según relató el afectado los despidieron el 31 de julio y les tienen ‘envolatado’ el pago de los meses de junio y julio, la prima y el pago de la seguridad social.

“Hemos llamado a Bogotá y no nos dan ninguna respuesta, en la nueva terminal tampoco. Seguridad no nos han pagado desde mayo, a todo el personal. Estamos por fuera de salud pero cuando nos paguen si nos descuentan seguridad. Dicen que era culpa de la Gobernación que no había pagado, así que no sabemos cuándo nos van a pagar”

Habitualmente los pagos los hacia directamente la empresa contratista de la nueva terminal, pero desde el mes de marzo cuando empezaron los despidos que no les han respondido “hay personas que liquidaron desde marzo y nos les han pagado la liquidación, les hicieron firmar papeles para decir que si pero a este momento no les han consignado nada”.

Contó el trabajador que habían acudido al Ing. Oscar Corredor, secretario de infraestructura de Boyacá, sin embargo “el señor prometió tantas cosas pero al final de mes se puso fue a tomar en el terminal con los directos contratistas, pero plata para que le paguen a uno el salario si no hay. Se quedaron esa noche y aparecieron las botellas de trago, los vigilantes se dieron cuenta que se habían ido tarde y habían traído mujeres”.

Al respecto el funcionario departamental, aseguró en los micrófonos de Positiva que junto a Interventoría se le ha hecho seguimiento a la obra, que sí hay algunas denuncias de personas porque no les han pagado pero “lo único que podemos hacer es presionarlos, solo queda pendiente la liquidación, que representa el 10% del total del contrato, es decir, 5 mil millones de pesos, para lo cual exigimos que el contratista nos presente paz y salvo de los trabajadores, contratistas y proveedores para hacerles el giro”, también aclaró que él nunca ha estado en fiestas con trago y mujeres como se ha divulgado.

Por ahora, los trabajadores esperan una pronta y alentadora respuesta o de lo contrario aseguran “vamos a acudir a abogados en la oficina de trabajo porque se pasan por la galleta al trabajador”,  mientras que quedan sin cómo cubrir sus obligaciones como arriendo y familia.